Descrizione
Il corso è destinato a tutti i lavoratori, indipendentemente dal settore o dalla mansione svolta, ed è valido come aggiornamento quinquennale obbligatorio in materia di salute e sicurezza sul lavoro. È particolarmente utile nei contesti aziendali in cui si desidera integrare gli aspetti psicologici nella prevenzione degli infortuni.
Programma del Corso
Attraverso un approccio esperienziale e riflessivo, il corso esplora i meccanismi psicologici che influenzano le decisioni in contesti di rischio, le abitudini consolidate, le sottovalutazioni e gli automatismi che possono aumentare la probabilità di infortunio. Si analizzano inoltre strategie per stimolare un atteggiamento più responsabile e una cultura della sicurezza condivisa.
Obiettivi
Il percorso formativo si propone di approfondire le dinamiche psicologiche che possono condurre a incidenti sul lavoro, evidenziando il ruolo della percezione soggettiva del rischio e dei comportamenti individuali. Il corso mira inoltre a fornire strumenti per migliorare l’attenzione, la consapevolezza e l’adozione di comportamenti sicuri.
Caratteristiche
Gli iscritti potranno seguire le lezioni in autonomia, con moduli interattivi, materiali didattici scaricabili e test di verifica. Il corso si svolge interamente online, attraverso una piattaforma e-learning intuitiva, accessibile 24/7 da qualsiasi dispositivo (PC, tablet, smartphone).
Normativa di riferimento
Ai sensi dell’art. 37 comma 1-2 D.Lgs 81/2008 e dell’Accordo Stato Regioni del 17/04/2025
Certificazione e Attestato
Al termine del corso, superato il test finale, verrà rilasciato un attestato di formazione valido ai fini normativi, conforme agli obblighi di legge. La mancata formazione può comportare sanzioni per il datore di lavoro, rendendo fondamentale l’adempimento di questo obbligo.
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